Especialista de Adquisición de Talento

Responsable de llevar a cabo el ciclo completo de Adquisición de Talento a través del desarrollo de iniciativas innovadoras y creativas para atraer y seleccionar el mejor talento, cumpliendo con las regulaciones aplicables en la legislación laboral estatal y federal.

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Oriéntate hoy

Función Principal del Puesto:

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Requisitos:

Educación: Bachillerato en Recursos Humanos o Relaciones Laborales. Preferiblemente que tenga la Certificación Profesional SHRM-CP O PHR.
De tres (3) a cuatro (4) años de experiencia realizando funciones similares.
Experiencia trabajando el ciclo de reclutamiento, manejando prácticas efectivas de contratación, ofertas de empleo y entrevistas basadas en competencias.
Experiencia robusta en la identificación de talento utilizando una variedad de herramientas, tales como LinkedIn, redes profesionales y otras herramientas tecnológicas.
Experiencia del Cliente y habilidad demostrada con capacidad comprobada para desarrollar el conocimiento y la comprensión del negocio y capacitar al personal y los gerentes para resolver problemas.
Conocimiento de las leyes/requisitos legales vigentes en materia de contratación y empleo; EEO, ADA, etc.
Destrezas avanzadas en análisis, incluida la comprensión de las métricas para respaldar los planes de Manejo de Talento y monitorear el desempeño.
Capacidad para utilizar plataformas de talentos y redes para desarrollar canales de candidatos.
Excelentes habilidades de consultoría con confianza y capacidad para influenciar y capacitar a un nivel superior.
Agilidad de aprendizaje demostrada y habilidades de organización con la capacidad de lidiar con la complejidad en un entorno de trabajo acelerado.
Habilidad para tomar decisiones y resolver problemas, basados en datos.
Dominio de Microsoft Word, Excel y PowerPoint, Outlook y navegación de recursos de Internet.
Habilidades intermedias de comunicación en español e inglés, incluidas comunicaciones escritas y verbales claras y concisas y habilidades de escucha activa.

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Otros empleos disponibles

Estos son algunos de los empleos que tenemos disponibles actualmente. Puedes utilizar el buscador para ser más preciso.

Técnico(a) de Computadoras

Instalar, configurar, mantener y reparar equipos y sistemas de computadoras y sus periferales, teléfonos, “tablets” y otros dispositivos móviles. Ofrecer asistencia y soporte técnico a los (las) usuarios(as) del sistema. Registrar las solicitudes de servicio utilizando el sistema de “Help Desk”.

Supervisor(a) de Experiencia del Cliente

Responsable de la dirección, planificación, organización del área de Experiencia del Cliente y Conservación de Negocio alineado a las metas y estrategias empresariales y cumpliendo con el objetivo de exceder las expectativas del cliente.

Administrador(a) de Seguridad de Informática y Tecnología

Responsable de investigar y remediar amenazas y vulnerabilidades de la red, apoya la creación de nueva arquitectura, políticas y estándares.

Actuario Auxiliar

Responsable de analizar, calcular y manejar el riesgo. Responsable de realizar los estudios actuariales de la Empresa.

Coordinador(a) de Asuntos Cooperativos

Colaborar y apoyar en actividades educativas, recreativas y promocionales de la Oficina de Asuntos Cooperativos y Junta de Directores según le sea requerido.

Programador(a) Analista

Responsable de realizar análisis, diseño, programación y mantenimiento de aplicaciones de nuestros sistemas.

Representantes Autorizados Exclusivos (RAE)

Representantes Autorizados Exclusivos (RAE) para las oficinas regionales ubicadas en: Hatillo, Mayagüez, Ponce y San Juan.

Representante de Ventas

Responsable de apoyar a través de la venta cruzada a los departamentos de Operaciones de Seguros (Selección y Emisión), Finanzas (facturación y cobros) y Ventas en los procesos o las transacciones seleccionadas que representan una gestión de conservación de negocio o que puedan generar negocio nuevo.

No se encuentra el empleo.

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Lo que define a nuestra empresa

Conoce todos los beneficios que diferencian a COSVI del resto.

Experiencia

Durante nuestra historia ayudando a más de 5mil personas, hemos logrado perfeccionar nuestros servicios, productos y relaciones.

Personalización

Brindamos un trato individualizado adaptando todos los productos a las necesidades reales de nuestros clientes.

Inclusividad

Nos caracterizamos por promover la integración de todos los individuos en nuestra empresa.

+62

años de experiencia

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